
¿Qué debo hacer como empleador al recepcionar una denuncia por acoso sexual?
Conoce cuáles son las acciones que debes cumplir como empleador en el caso de recibir una denuncia por acoso sexual y cuáles
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¿Tienes empleados cumpliendo jornadas extraordinarias de trabajo de forma recurrente? Es necesario que conozcas lo que establece el Código del Trabajo al respecto y así evitar caer en situaciones irregulares con los colaboradores.
¿Tu empresa tiene más de 5 empleados y aún no implementas la versión electrónica del libro de remuneraciones? En esta entrada te explicamos cada detalle para que puedas migrar al formato digital y cumplir con la Ley que ya entró en vigencia.
Un empleador debe tratar los despidos bajo ciertos parámetros reglamentarios, pero ¿qué pasa cuando un empleado renuncia sin previo aviso? ¿cómo debe actuar el empleador? ¿debe pagar indemnizaciones? Descubre todas las respuestas, aquí.
Las personas que se dedican al servicio de una familia, conformada por una o más personas, en trabajos de aseo y asistencia del hogar, sea jornada parcial o completa, tienen diferentes derechos laborales. Aquí encontrarás una guía para legalizar su estatus laboral.